Zzp'er te afwezig in miljoenennota

Bijna de helft van de ondernemers 48% vindt de aangekondigde lastenverzwaring voor ondernemers in de Miljoenennota onbegrijpelijk. Eenderde van de respondenten kan wel begrip opbrengen voor de forse bezuinigingsmaatregelen. Dit blijkt uit een onderzoek onder het ondernemerspanel van de Kamer van Koophandel.

De zzper wordt slechts 3 maal en niet noemenswaardig vermeld in de Miljoenennota. Van de zzpers had 50% een versoepeling van het urencriterium nu 1225 uur verwacht, 36% had gerekend op vereenvoudiging of afschaffing van de VAR-verklaring. Andere genoemde verwachtingen: regeling voor Arbeidsongeschiktheid en Pensioen, en verlaging van de btw.

Volgens de Kamer van Koophandel telt het Handelsregister zo’n 800.000 zzpers, dat aantal zal de komende jaren alleen maar toenemen.

Minder dan de helft van de ondernemers verwacht voor zijn eigen bedrijf geen direct effect op zijn ondernemersplannen, terwijl de andere helft maatregelen gaat nemen: meer of juist minder investeren, meer of minder personeel of zelfs stoppen van het bedrijf.

22 Procent geeft aan gebruik gemaakt te hebben van een of meerdere crisismaatregelen: deeltijd WW, mogelijkheid om investeringen versneld af te schrijven, verruiming van de mogelijkheid verliezen te verrekenen met winsten uit voorgaande jaren etc.Deze maatregelen worden in 2012 echter afgeschaft of zijn dat al. 39 Procent van de ondernemers zouden het liefst de verruiming van de mogelijkheid verliezen te verrekenen met winsten uit voorgaande jaren verlengd willen zien.Het merendeel van de ondernemers vindt het overigens een goed idee van het kabinet om succesvol/winstgevend ondernemerschap te belonen, dit moet echter niet ten koste gaan van de minder succesvolle ondernemer.

Een maatregel uit het Belastingplan 2012 is dat de zpper de pensioenpremie straks maximaal 10 jaar fiscaal mag aftrekken. Nu is dit nog maximaal 3 jaar. Een zpper kan dus zeven  jaar langer tegen een voordelig belastingregime bij het pensioenfonds van het bedrijf waar de zpper het laatst in dienst was blijven.

Indien u zou willen weten of er in uw situatie wellicht acties ondernomen zouden worden, neem dan contact op met Administratiekantoor ZZP.